CE26 - Individus, entreprises, marchés, finance, management 2024

Expériences de réalité virtuelle transformatives pour bien vieillir – TRANSFORM-AGING

Résumé de soumission

Une littérature croissante identifie la solitude comme cause principale de détresse et de dégradation de la santé chez les seniors, soulignant un enjeu de santé publique. Des études récentes indiquent que les expériences immersives en réalité virtuelle (VR) conçues pour les personnes âgées pourraient atténuer ces effets, en favorisant les interactions sociales et le bien-être psychologique. Néanmoins, la littérature émergente sur les bienfaits de la VR pour les personnes âgées se concentrent essentiellement sur la rééducation physique et cognitive, omettant son potentiel social et récréatif. De plus, la recherche actuelle dans la ‘Silver Economy’ met en avant les obstacles à l'adoption technologique, en se fondant sur une approche transversale, sans considérer la pérennité de l'utilisation. Des études longitudinales s'avèrent donc nécessaires pour définir les conditions d'adoption et d'utilisation durable de la VR par les personnes âgées.

Le projet TRANSFORM’AGING vise à combler ces lacunes en s’appuyant sur une équipe interdisciplinaire. L’objectif de cette proposition est double. Premièrement, le projet cherche à identifier les facteurs qui influencent l'acceptation de la VR, son rejet, son utilisation durable, ou son abandon chez les personnes âgées. Deuxièmement, il s’agit d’étudier si, comment et sous quelles conditions la VR peut contribuer au bien vieillir des personnes âgées. La VR est envisagée comme une technologie susceptible d'apporter de nouvelles solutions face aux conséquences sociales, psychologiques et physiques du vieillissement. Elle pourrait pallier les défis de la perte de mobilité et de l'isolement social, en proposant des moyens innovants d'explorer le monde extérieur et en favorisant les interactions sociales.

TRANSFORM’AGING a pour ambition d’apporter des contributions significatives sur les plans académique et sociétal, tout en offrant de nouvelles perspectives managériales pour le développement de solutions innovantes dans la ‘Silver Economy’.

Coordination du projet

Eloïse SENGES (Toulouse School of Management Research (TSM-Research))

L'auteur de ce résumé est le coordinateur du projet, qui est responsable du contenu de ce résumé. L'ANR décline par conséquent toute responsabilité quant à son contenu.

Partenariat

TSMR Toulouse School of Management Research (TSM-Research)

Aide de l'ANR 312 499 euros
Début et durée du projet scientifique : janvier 2025 - 48 Mois

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